Con el objetivo de fortalecer el conocimiento sobre los derechos que amparan a los funcionarios públicos para asistir o acompañar a citas médicas, terapias, tratamientos o actividades educativas relacionadas con la discapacidad de un familiar o del propio trabajador, la Fiscalía General de Cuentas desarrolló una jornada informativa dirigida a servidores de distintas instituciones. Durante la capacitación también se abordó el tema de las horas de permiso que la Ley 15 del 31 de mayo de 2016 otorga a las personas con discapacidad y a sus familiares. De acuerdo con esta normativa, los empleadores están obligados a conceder hasta 144 horas laborables anuales (equivalentes a 18 días) de permiso remunerado a trabajadores que sean padres, madres, tutores o familiares hasta cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad de personas con discapacidad. 

La jornada contó con la participación de Mosee Peralta, jefe de la Oficina de Equiparación de Oportunidades de la Autoridad Nacional de Aduanas, y de Virgilio Carrión, representante de la Procuraduría de la Administración, quienes expusieron sobre la importancia de garantizar la igualdad de oportunidades y el cumplimiento de la normativa vigente. Los funcionarios que recibieron la charla pertenecen al Banco Nacional de Panamá, Aduanas y la Fiscalía General de Cuentas, reforzando así el compromiso institucional con la inclusión y el respeto a los derechos de las personas con discapacidad y sus familias.